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6 Resultado de busca encontrados para defesa assistente social - em: 24/05/2025

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    31.033.812/0001-67

  • ULLA CARLA SANTOS - ASSISTENTE SOCIAL

    19.997.748/0001-39

  • DEFESA SOCIAL

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  • G. F. DOS SANTOS ASSISTENTE SOCIAL

    13.409.624/0001-09

  • VILMA CRISTINA CASTRO SILVA ASSISTENTE SOCIAL

    19.717.726/0001-78

  • ELIBINA OLIVEIRA FIGUEIREDO A ASSISTENTE SOCIAL

    23.854.492/0001-88

  • REVISTA DEFESA SOCIAL

    07.605.378/0001-68

Processos encontrados


TRT3 29/04/2022 -Pág. 6312 -Judiciário -Tribunal Regional do Trabalho 3ª Região

Judiciário ● 29/04/2022 ● Tribunal Regional do Trabalho 3ª Região

3461/2022 Data da Disponibilização: Sexta-feira, 29 de Abril de 2022 Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região 6312 vidos arts. 2º e 3º da CLT, é necessária a presença cumulativa dos Acrescente-se que a continuidade não é elemento único e exclusivo seguintes pressupostos fático-jurídicos: trabalho por pessoa física, para se avaliar a eventualidade ou não de um trabalho. Evidencia- com pessoalidade (trabalhador tem com o empregador uma se que o trabalho prestado pela recl

TRT3 29/04/2022 -Pág. 6323 -Judiciário -Tribunal Regional do Trabalho 3ª Região

Judiciário ● 29/04/2022 ● Tribunal Regional do Trabalho 3ª Região

3461/2022 Data da Disponibilização: Sexta-feira, 29 de Abril de 2022 Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região 6323 Registra-se que a ausência de apenas um dos requisitos ora da empresa. Ou seja, trabalho não eventual é aquele que atende às apontados é suficiente para descaracterizar a relação empregatícia. necessidades permanentes da contratante, perpetuando-se a relação de forma a caracterizar habitualidade. Uma vez admitida a prestação dos serviços pela defesa, embora

TRT3 27/04/2021 -Pág. 6383 -Judiciário -Tribunal Regional do Trabalho 3ª Região

Judiciário ● 27/04/2021 ● Tribunal Regional do Trabalho 3ª Região

3210/2021 Data da Disponibilização: Terça-feira, 27 de Abril de 2021 Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região 6383 - a Lei n. 13.467, de 13 de julho de 2017, apenas ao período autora seu pleito, é possível constatar que não é qualquer doença contratual posterior a 11 de novembro de 2017. Nesse sentido, o que gera a presunção de dispensa discriminatória, apenas as que art. 6º da LINDB (Decreto-Lei no 4.657/42). ocasionem segregação social, em razão principalmente do me

TJSP 29/04/2009 -Pág. 77 -Caderno 1 - Administrativo -Tribunal de Justiça de São Paulo

Caderno 1 - Administrativo ● 29/04/2009 ● Tribunal de Justiça de São Paulo

Disponibilização: Quarta-feira, 29 de Abril de 2009 Diário da Justiça Eletrônico - Caderno Administrativo São Paulo, Ano II - Edição 462 77 SGRH – APOSTILAS DAS DIRETORIAS CAPITAL Declarando que, em cumprimento à r. decisão judicial transitada em julgado, e como determinou a Obrigação de Fazer contida no processo PJ 2706/99, Ap. Cível 183.319-5/0, em nome de Doroti Queiroz e Outros, APARECIDA ROSANGELA THEODORO, 89.285-F, faz jus ao reconhecimento do direito à licença-prêmi

TJMG 23/09/2020 -Pág. 25 -Caderno 1 - Diário do Executivo -Tribunal de Justiça do Estado de Minas Gerais

Caderno 1 - Diário do Executivo ● 23/09/2020 ● Tribunal de Justiça do Estado de Minas Gerais

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